新年伊始齐相聚，万象更新又一年。1月13日，申斯达全屋定制2023年新春团拜会在湘潭新置工厂展开，董事长刘董、总经理飞总和申斯达全体员工欢聚一堂，共同分享2022硕硕战果，展望2023美好前景，将申斯达全体成员凝聚在一起，喜气洋洋共迎新春。
年会伊始，申斯达董事长刘董向在座的全体成员及家属致以衷心的感谢，感谢每一位申斯达员工兢兢业业、辛勤耕耘，为公司的稳步发展做出的重要贡献。2022年，在很多定制企业连生存都很艰难的大环境下，我们申斯达依然稳步前行;很多定制工厂由于没有订单，提前放假一个多月的情况下，我们申斯达直到今天，依旧还在加班加点赶货。在全体员工的共同努力下，我们申斯达已经稳步前行了20多年，也希望大家在新的一年不忘初心，继续开拓创新!
同时我们在2022年也在各方面进行了升级，为公司发展打下坚实的基础。硬件方面。置办了正规的工业园厂房、引进了自动智能化新设备;软件方面用三维家打通了工厂前后端一体化;营销方面，将继续加大新媒体方面的投入，带动所有的经销商，共同打造抖音运营矩阵，解决经销商获客难的问题;产品方面推出全新《产品体系》和《价格体系》，也拉开了申斯达产品和当地加工厂的差距;服务方面推出了《星级服务体系》，赋能经销商更轻松的去做生意，相信通过这些布局，2023年公司整体业绩一定会取得跨越式的提升!
接下来总经理飞总对2022年营销工作进行了总结，飞总表示：2022年公司虽然遇到很多的艰辛，但我们共同努力，抵住了重重压力，最终是稳住了阵脚，同时公司也涌现出长沙和龙山两个年产值超1000万的超级大店，为公司的发展注入了一剂强心针。
接着飞总确定了公司接下来的的发展定位：为用户提供高颜高品有温度的全屋定制解决方案。对工厂提出来两升两降的要求，服务要提升，工艺要提升，工期要下降，出错率要下降。通过两升两降的生产标准进一步提升产品质量和客户体验，获取客户的信任和认可，进而提高申斯达在市场上的占有率。
申斯达的每一步发展，离不开员工的努力，年会现场，我们诚挚邀请了招商经理曹运仁、刘双;设计师李素晶、贺新洪;工厂车间主管喻娜;技术主管刘登桥等同事作为代表，上台分享了2022年的工作总结和经验，他们用新展厅、新产品、新思路、新渠道、新的营销方式提高了申斯达品牌的知名度和影响力;他们用能负责、能担当、能创新、能作为、能拼搏、能奋斗的工作精神推动着公司不断向前发展。
公司的发展离不开每一位申斯达人的付出和努力，此次年新春团拜会设置了多个奖项，对去年一年工作突出的申斯达家人们进行了颁奖与表彰。现场颁发的奖项有卓越管理奖、杰出贡献奖、技艺之星奖、奉献之星奖、亮剑行动奖、优秀设计师和优秀员工。
欢乐的时光总是短暂，申斯达2023新春团拜会在大家的欢声笑语中圆满落幕!在2023年新的征程上，我们广大申斯达人的万众一心、同心同德。在机遇和挑战面前，时刻保持“头要冷，心要热”的姿态，以“无须扬鞭自奋蹄”、“千锤百炼磨成钢”的自强不息的拼搏精神，把“发展就是硬道理”进行到底。
